キューアンドエーワークス株式会社　【キャリア】ITエンジニア（画像認識API/RPA/インフラエンジニアなど）

【キャリアアドバイザーからワンポイントメッセージ】
社員の8割が文系・未経験からスタートですが、個々の能力に合わせた充実した研修で安心して働くことが可能です。また、案件が豊富にあり様々な職種も用意されており、全国の各拠点やグループ内での異動・転籍も可能です。

募集職種

会社名: キューアンドエーワークス株式会社

必須要件: ITに関する業務経験がある方（開発経験、ネットワーク構築経験等）

仕事内容: 今までの経験とこれから「やりたい」業務をヒアリングさせていただき、プロジェクトへ参画いただきます。
弊社の具体的な業務内容としては、以下となります。インフラエンジニア：UNIX系OSでの構築や運用保守経験など（ネットワーク含む）
開発エンジニア：JavaやPythonを用いたシステム開発やデータ解析など
RPA：RPA導入前のハンズオン研修や導入後のサポート問い合わせなど; ――プロジェクト例
《予約システム開発(旅行業界)》
# 言語：Java、JavaScript、HTML、CSS
# OS：Windows、Linux
# フェーズ：基本設計、詳細設計、製造
# 参画人数：5名《ビッグデータの統計分析(人材業界)》
# 言語：Python、JavaScript
# OS：Windows、Linux
# フェーズ：運用、保守、製造
# 参画人数：3名その他
・化粧品会社の肌質解析アプリ
・市役所のデジタル化のコンサルタント
・画像認識AI
・AWSクラウド関連
・特許出願中の自社開発フリーアドレス用システム
・チャットボットのシナリオ制作
・データサイエンティスト業務
…など

仕事の醍醐味: 【安心して長く働ける会社としての安定基盤】
1部上場企業であるNECネッツエスアイグループとしての基盤を元に、安心して長く働ける土壌が魅力の1つ。
臆することなく新サービス等の企画実施にもチャレンジできます。社員は全体で約420名在籍しており、男女比は 55対45。IT事業部の男女比は 65対35とIT業界としては珍しく、女性の比率が多い職場環境。
産休、育休、時短制度etc・・・。ライフステージに合わせて働き方を選択。

【働き方を選択】
キューアンドエーワークスでは、働く人財に合わせた様々なキャリアプランを用意。
・事業部間異動あり
・支店異動(6支店)あり
・キューアンドエーグループ内異動あり
・NECネッツエスアイグループ内転籍あり描いたキャリアプランの中で、存分に力を発揮できます。結婚に家事や育児、ライフステージが変わったときも、時間や勤務体系に融通が利くコールセンター業務や、社内システムの開発および社内情報システムなどに従事することで、プライベートとのメリハリもつけられます。【8割が未経験からエンジニアへ】
アークテック事業部は技術に特化した事業部です。
開発ならWeb系のJava・PHP・.Netをベースに、インフラならUNIX系をベースとした、AIX・Linux系をベースに、ネットワークならCisco系、IX系をベースに様々なジャンルの現場プロジェクトに参画しています。
社員の8割が文系・未経験からスタート。充実した研修カリキュラムで多くのエンジニアを排出してきました。アークテック事業部内には開発、インフラ、ネットワーク、RPA、オンサイトサポート、採用の6部署あり支店も全国6箇所に展開しています。

活躍できる経験: ITに関する業務経験

募集職種: Webサービス系エンジニア・プログラマ

想定年収: 350〜700万円

管理監督者求人: いいえ

労働時間区分: 通常(実労働時間と連動)

雇用形態: 正社員

勤務時間: 9:00～18:00（実働8時間）
※配属先により若干異なります。

残業時間: ほとんどナシ（月20時間以下）

時短勤務: 不可

選考詳細: 書類選考
↓
1次面接（適性検査）
↓
2次面接
↓
内定

勤務地: 〒 150-0002
東京都渋谷区渋谷2-15-1　渋谷クロスタワー23F

【最寄駅】

JR「渋谷駅」から徒歩5分

【勤務地詳細】

※就業先は東京23区内、横浜、川崎など都内近郊となります。
※その他、各拠点（札幌、仙台、大阪、広島、福岡）の募集もございます。

試用期間: あり

待遇: 東京／月給25万～50万円＋賞与2回（業績により支給）
※月給額は、能力や経験などを考慮した上で決定
※固定時間外手当40時間相当、55,000円～を含む
※試用期間6ヶ月（待遇・福利厚生に変更なし）・昇給　年1回（原則）
・割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当）
・転勤補助
・交通費支給（社内規定あり）
・役職手当（1万5千円〜）; 【年収例】
640万円／38歳、入社10年目
520万円／33歳、入社5年目
400万円／30歳、入社4年目また、特定社員※や契約社員の募集もございます。
※特定社員とは…特定の地域限定で働く転勤のない雇用形態です。

年間休日: 120日以上

休日・休暇: ・完全週休2日制
・祝日
・年次有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休日
・産前産後休暇
・育児休業（取得実績あり）
・慶弔休暇
※配属先により若干異なります。

福利厚生: ・各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
・共済会加入制度
・確定拠出年金
・慶弔見舞金
・出産祝金
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・研修制度：能力に基づく研修（新人研修、座学研修、OJT、フォローアップ研修、e-ラーニング）

会社概要

業界: ソフトウェア情報処理

会社HP: https://www.qaworks.co.jp/

会社概要: 【業　種】IT・通信・インターネット
【設　立】1999年7月19日
【代表者】代表取締役社長池邉竜一
【従業員】412名（2019年9月時点）
【資本金】9746万円
【売上高】59億9047万円（2019年3月期実績）
キューアンドエーワークスは、2013年4月1日付で、キューアンドエー株式会社の子会社となりました。
キューアンドエーと連携することにより、取引先の拡大、人材育成ノウハウの強化および、キューアンドエーの拠点を足がかりに全国展開を進めていきます。
キューアンドエーは、キューアンドエーワークスとの連携により、自社で運営するコールセンターにおける人材採用力の強化および対需要調整力の向上を図ります。また、ICTエンジニア獲得による技術サポート領域の拡大、人材育成および人材採用の強化を推進していきます。
キューアンドエーグループでは、人材派遣事業をキューアンドエーワークスに集約する方針であり、グループシナジーの創出により一層のお客さま満足度の向上、ならびに、サービス拡大を推進してまいります。

事業内容: ■RPA・BPOソリューション事業
■ネットワーク・インフラ構築・システム開発
■データサイエンス
■一般労働者派遣事業
■有料職業紹介業
■適性診断テスト（FORTUNA）の運営
　
【事業所】
東京本社／関西支社／関西支社・研修センター／札幌支店／仙台支店／広島支店／福岡支店／名古屋支店【許可番号】
一般労働者派遣事業（派13-070313）
有料職業紹介業（13-ユ-070328）